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Titre
Text copied to clipboard!Stagiaire en Ressources Humaines
Description
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Nous recherchons un Stagiaire en Ressources Humaines motivé et enthousiaste pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent acquérir une expérience pratique dans le domaine des ressources humaines. En tant que stagiaire, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe RH pour soutenir diverses fonctions, y compris le recrutement, la gestion des performances, la formation et le développement, ainsi que l'administration des avantages sociaux. Vous aurez l'occasion d'apprendre et de contribuer à des projets RH stratégiques tout en développant vos compétences professionnelles. Nous valorisons l'innovation, la collaboration et l'engagement envers l'excellence, et nous cherchons quelqu'un qui partage ces valeurs. Si vous êtes passionné par le développement des talents et souhaitez faire partie d'une organisation qui valorise ses employés, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Assister dans le processus de recrutement et de sélection.
- Participer à l'intégration des nouveaux employés.
- Aider à la gestion des dossiers du personnel.
- Contribuer à l'organisation de formations et d'ateliers.
- Soutenir l'administration des avantages sociaux.
- Participer à l'élaboration de politiques RH.
- Aider à la gestion des performances des employés.
- Contribuer à des projets RH spéciaux.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe.
- Excellentes compétences en communication.
- Capacité à travailler en équipe.
- Compétences organisationnelles solides.
- Connaissance de base des lois du travail.
- Maîtrise des outils Microsoft Office.
- Capacité à gérer des informations confidentielles.
- Motivation et volonté d'apprendre.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pourquoi souhaitez-vous travailler dans les ressources humaines?
- Comment gérez-vous les informations confidentielles?
- Pouvez-vous décrire une expérience de travail en équipe?
- Comment priorisez-vous vos tâches dans un environnement dynamique?
- Quelle est votre compréhension des lois du travail?
